CA-NEWS (KZ) - Как сообщает сегодня КазТАГ, более 800 работников стального департамента АО «АрселорМиттал Темиртау» подали заявления о досрочном добровольном увольнении. Специальной комиссией АО «АрселорМиттал Темиртау» по рассмотрению заявлений по досрочному добровольному увольнению работников предпенсионного возраста одобрено увольнение более 600 человек. В четверг состоится последнее заседание комиссии, сообщили КазТАГ на предприятии. По схеме добровольно-досрочного увольнения каждый рабочий, достигший предпенсионного возраста, но которому до выхода на пенсию осталось не более восьми лет, мог воспользоваться предположением о добровольно-досрочном выходе не пенсию. По существующей схеме при этом рабочему начисляется сумма вознаграждения с учетом каждого проработанного года и заработной платы, но в общей сложности не более 10 тысяч долларов. Как сообщалось ранее, в угольном департаменте предприятия по данной схеме досрочно уволились около 300 шахтеров. Как сообщил журналистам старший директор по производству АО «АрселорМиттал Темиртау» Виктор Адякин, ситуация на металлургическом производстве сегодня устойчивая. «В декабре отгружено 195 тысяч тонн готовой продукции, при запланированном объеме 180 тысяч тонн. Отмечается даже некоторый рост объемов, в ноябре, к примеру, было отгружено 150 тысяч тонн», - сказал он. Вместе с тем В. Адякин отметил, что в общем объемы производства на АО «АрселорМиттал Темиртау» упали на 50% в связи с резким падением и цен и спроса на мировых рынках. В связи с этим на 15% снизилась зарплата металлургов. Но главная задача, по его словам, сегодня - «сохранить коллектив, сохранить технологии и агрегаты в работоспособном состоянии». «Эти задачи выполняются во многом благодаря руководству компании и поддержке руководства области Карагандинской области. Подписанный меморандум антикризисных мер работает, все пункты выполняются. В 1-2 кварталах нового года не ожидается позитивных изменений на мировых рынках. Но ситуация может измениться к лучшему в 3-4 квартале», - отметил В. Адякин.