Ведущая казахстанская электротехническая компания «Alageum Electric» завершила строительство и монтаж оборудования подстанций «Кокпа» и «Коянкус» для городов-спутников Алматы. 4 октября (в пятницу) 2013 года на «Алматинском электромеханическом заводе» (ТОО «АЭМЗ»), входящего в состав «Alageum Electric», состоялась официальная Региональная презентация первых энергообъектов городов-спутников Алматы. «Мы завершили строительство объектов электроснабжения городов-спутников (строительство подстанции (ПС) «Кокпа», двух кабельных линий 110 кВ от ПС «Коянкус» до ПС «Кокпа», реконструкцию ПС «Коянкус»)», - сообщил на презентации генеральный директор ТОО «АЭМЗ» Хайрулла Кожабаев. В августе текущего года «АЭМЗ», по его словам, разработал и запустил новый проект - ЗРУ 27,5 кВ в качестве действующей подстанции ТП-110/27,5/10кВ в г. Кустанай ТП «Сортировочная (Северная)». «Это первая в Казахстане подстанция такого типа. Наш завод – единственное предприятие в республике, которое на сегодняшний день выполнило подобный сложный проект. Кроме «АЭМЗ» в СНГ подобные подстанции может также изготавливать «НИИЭФА им. Д. В. Ефремова» в г. Санкт-Петербург. Заказчиком подстанции является национальная компания «Казақстан темір жолы»», - отметил Хайрулла Кожабаев. Российские коллеги, по его словам, были очень удивлены тому, что казахстанская компания смогла освоить такое сложное производство. Сегодня продукция «АЭМЗ» продается не только в Казахстане, но и экспортируется в Кыргызстан, Таджикистан и Афганистан. «В целом экспортные поставки нашей продукции в 2012 году по сравнению с 2011 годом выросли на 30%. Так, в 2012 году мы значительно расширили экспортное направление за счет поставки КРУН (комплектное распределительное устройство наружной установки) в Киргизию. При этом мы не останавливаемся на достигнутом», - подчеркнул г-н Кожабаев. Как отметил в свою очередь генеральный директор ТОО «Alageum Group» Нуржан Стваев, львиная доля экспорта всего холдинга приходится на российский рынок (32,5%). «Жесткой конкуренции с членами ТС – Россией и Беларусью – мы не опасаемся. Более того мы собираемся вести более агрессивную экспортную политику и выходить на новые рынки. Труднее будет, когда вступим в ВТО», - высказал он свое мнение. Нуржан Стваев пояснил, что в настоящее время в рамках ГПФИИР государством предусмотрены ряд льгот и преференций. При этом все поддерживающие производственников программы будут отменены с вступлением в этот торговый клуб. «По нашим прогнозам, после вступления в ВТО на наш рынок в скором времени придут крупные транснациональные компании с большим опытом работы, высоким качеством обслуживания, менеджментом, т.е. с большими возможностями. Да, мы прекрасно знаем, что нас ждет впереди, это веление времени, и мы должны готовиться. В течение 6-7 летнего переходного периода, думаю, мы успеем подготовить квалифицированный персонал, внедрить передовые, инновационные технологии и быть готовыми ко всем стрессовым ситуациям», - отметил г-н Стваев. Сейчас производительность труда в компании, по его информации, $75–80 тыс. в год на одного работника. «Это уже очень неплохой показатель, но нам есть, куда расти», - добавил он.